伤残金是指因意外或疾病导致身体机能永久性受损而给予的一定经济补偿。其标准如下：
1. 评估程序：由医疗和保险机构根据伤残证明书规定的程序进行评估。
2. 评估标准：根据《全国工伤保险办法》规定，分为10%、20%、30%等不同等级，最高可达100%。与等级对应的可以得到相应的伤残金补偿。
3. 补偿标准：按照伤残等级和工资水平进行补偿，其中，伤残等级越高、工资水平越高，补偿金额就越高。补偿金额不少于基本工资的24个月。
4. 支付方式：一次性支付或分期支付。
5. 公司承担责任：雇主要为受害人购买商业保险或工伤保险，以便在员工发生事故时及时给予赔偿。
6. 维持生活：伤残金可以帮助受害人维持日常生活，缓解因伤残造成的经济压力。
总之，伤残金的标准是按照伤残等级和工资水平进行补偿，并由公司或保险机构在事故发生时承担责任进行赔偿。
