这是要分情况来说的。
首先，家乐福在中国有很多家分店，不同的地点可能会有不同的上班制度。
其次，不同商品的理货员也会有不同的上班制度，因为有些商品的理货员是直接由商家排班的。
最后，是不是家乐福的正式员工也有区别，因为在家乐福里面做理货员不一定是家乐福的正式员工，有可能是商品商家派驻家乐福而已，这样就是非正式员工。
举一个真实例子:
我有个朋友是在家乐福广州员村店做过德芙巧克力销售助理，就是一般说的促销。她们一般的工作内容就是上货、理货、清货等，做的工作和理货员是一样的，只是她们是侧重于促销。她们是两班制，半个月上班，半个月晚班，8小时工作制，一个月有4天休。上早班时还比较轻松，上晚班时就会经常加班，一般是加到深夜一两点，有时甚至是加到第二天的早上7点。因为她们不是家乐福的正式员工，而是商家派驻家乐福，促销商品而已。所以这就是区别了，有点像种族歧视。
建议你问清楚情况后再做决定。
