国家劳动法规定三甲医院涨工资条约，只要签了合同都应该涨吗

是否涨工资并不是由《劳动法碧镇》规定的，具体要根据实际情况确定。
签了合巧慧裤同就属于医院的正式员工，有权享受同工同酬待遇孝简。
若厚此薄彼，就侵害了员工的合法权益。

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