一般来说，过年后找工作更容易。当然这是对一般操作员工而言，对特殊岗位人员不在此列。
一般来说，年终前由于年终奖，年终福利的关系，很多员工都是等春节之后才辞职，另外，也有员工家在外地，就在春节过后不来了。
过年后是员工跳槽高峰期，这些人员的离职，必定要补充新员工进来，特别是一线员工，所以，过年后反而是最好找工作的时间之一。
当然，对于高层员工，或者一些规模很大、有比较好的人事规划和制度的企业，过年后反而比较难进。
所以，过年后工作是好找，还是难找，关键是看找什么样的工作，进什么样的企业。象操作工，如果企业找不到相应技能的操作工，工作就很好找，工资也相对高；如果企业拥有这样技能的操作工都招满了，就不会再要新进员工，就是进了，工资也是相对较低。
