6.1号上班但是7.15号发工资那我多了半个月工资怎么算？

7.15号领6月份工资，8.15号领7月份工资，以此类推，如果正常离职，比如说你8月10号离职，8.15号领7月份工资，等到9.15号再去公司领取你8月份那10天的工资

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