据我了解转到劳动局合适，社保交费的主要部分是养老，根据2006年开始的新养老政策，国家在政策上给予个体工商户和灵活就业人员适当倾斜。
目前，城镇企业职工缴费总比例为28％左右。个体工商户和灵活就业人员的缴费比例统一调整为20％。后者比前者的缴费水平总体上低8个百分点，但其计发办法相同。
经劳动和社会保障部测算表明，按改革后的基本养老金计发办法，个体工商户和灵活就业人员退休后所领取的养老金要大大高于其本人缴费所能支撑的待遇水平。
另外，医疗险交费变化不大，失业和工伤对于你的确没什么意义。
补充：
工龄跟职工在岗时享受的福利有关系，教师和公务员退休时也可能会考虑，跟你关系不大
生育险包含医疗费用的补偿和生育津贴，前者根据实际情况了，后者就是你三个月交费工资，从这点来算，在单位两年你多交（28%-20%）*24=192%，差不多两个月交费工资，差一个月，医疗费用还未计算在内，所以如果你确定两年生育，在单位交也是不错的选择。
