和同级别同事之间利益关系如何平衡,请大神支招

2020-07-01 情感 118阅读
如果是吃饭什么的,你可以大方一点,告诉你的同事我买单,没有人喜欢小气的人,如果是工作中,你和同事有了矛盾,你可以礼让三分,如果是他无理取闹,你要严厉喝止,如果你们,撕打在一起了,只要你有理,揍他,打完了,在跟他说理,然后等待,看他想怎么解决你们打架的事,如果他向领导反映了你们打架的事,你可以跟领导说出你的理由,并且承诺给他看病,还有就是你在工作中,绝对不能马虎大意,要有责任心,平时对同事,要做到,公平公正,绝不偏袒,还要,对事不对人,绝对不可以,看谁不顺眼,就不分青红皂白,乱指责别人,或没事找事,,在工作中如果有些事,你拿不定,主意了,可以问问大家,因为你一个人的决定有可能是错误的,大家的眼睛才是雪亮的,公司活动,你要积极参加,,不管什么时侯,你都要多多听听,大家的意见,如果大家不喜欢你做一些事的话,你要虚心改正,不要违逆大家的意思,除非你想与大家为敌,在你工作时,要已公司的利益为大,公司的利益,高于一切,公司夸了,那就不只是老板的事了,公司里的员工都会下岗的,所以你要,切忌,公司的利益,高于一切,老板的利益,高于一切,如果你想离开公司了,请你交接好你的工作,不要让你的离开成为公司的负担,要让你的离开成为,公司前进的动力,希望能帮到你。
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