应聘面试时,考官一般会问些什么问题?我是会计专业的学生.

2020-09-10 教育 103阅读
1、写简历最关键的一点就是要突出自己的优势,突出重点!不要想把自己所有的优势、获的奖励都写在上面,这样反而会显得优势不突出,要根据你自己所竞聘的岗位要求来撰写简历。比如说你从事贸易方面的工作,那就要突出自己丰富的实践经历,而行政方面的工作则需要突出自己一些非常细化的优点,甚至可以在简历上加上些同学、老师对你的评价,这也不失为一个突出自己优点的好方法。
2、简历的格式也很重要,建议最好将简历分为几大框,并用横线将每个部分分开,例如:简介部分、学习经历、工作经验等等
3、面试的时候,女生最好穿白色的上衣,心理学家研究表示,白色是最容易让人接受的颜色,同时白色也是让面试官可以充分想象的颜色,比如她希望你是红色的,那你就成为红色的,他希望你是蓝色的,那你就是蓝色的,白色的好处十分明显,在以往的面试中,这也是我的必杀计。男生最好不要选择太过于沉闷的颜色,比如纯黑,因为黑色会给人一种距离感,会给人一种压力感,所以建议选择一些浅色的衣服,如浅灰色等。
4、面试回答问题的时候,回答问题的内容不是关键,面试管并不会在意你回答的问题是不是正确的,他们在意的是你回答问题的思路和逻辑性,对待突发情况的反映,尤其对一些如期待工资如何等等敏感问题,其实大公司早有了规章制度,不会因为你的期望而有改变,所以他们所要考察的是你的应变能力和与人交往的能力,对待工资待遇这个问题,最好的回答可以是:“我相信贵公司肯定有一套非常合理的工资制度,我希望凭借我的能力能够得到新入职员工的最高档薪资”。
5、面试前要做些功课,了解应聘公司的背景、文化,对自己要竞聘的岗位职责也要了解清楚,并在自己的阐述中,突出自己能够胜任的理由。
6、面试如果失败了,要及时总结自己的问题,可以主动留下面试方的电话,如果真的没有竞聘成功,应打电话询问自己失败的原因,然后加以改正。
6、面试就是一场博弈,精彩也在过程其中,所以不要害怕,不要气馁,相信你在不断的实践和学习中一定能够找到理想的工作!
先预祝你竞聘成功!
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