遇到员工的思维窄，接受能力差，所以沟通困难，做事总是糊里糊涂，我应该怎么办

跟您的员工好好沟通一下吧，是不是没有说清楚呢，或者他是新手还不太了解情况。工作不易，多给他一点时间，给他一次机会吧，可以坐下来好好谈谈，了解一下他的想法。如果他做不了这一行，可以委婉的辞退他，但不能伤了人家的自尊心，希望能帮到您。

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