保姆要求您支付医疗等费用是没有法律根据的，您可以拒绝支付。
您所说是正确的，保姆与雇主之间不是劳动法律关系，而属于雇佣关系，是平等主体，只有当一方因过错给另一方造成损害的，侵害方才承担赔偿受害方的民事责任。所以只有当雇主对保姆的伤病形成有过错和违法行为时，雇主才承担为保姆治病的义务。
换言之，保姆生病，如果是因为雇主存在过错或违法行为而导致的，雇主就应当支付相应医疗费用。结合您的实际情况来看，雇主与您生病不存在任何因果关系，当然也就没有义务支付您的医疗费。
综上所述，保姆的要求没有法律依据，您可以拒绝支付。
