之前和老板闹翻了（小人），今天年审要给我partially meet，要诬蔑我，请问我如何保全自己！

能理解你的处境 建议两点 方案一 首先还是和你老板好好谈谈 说点软话吧 估计他作为manager 也是熬上去的 你动之以情 晓之以理 好好说 求求他 让他大人不计小人过 方案二 要是他不开情面 反正你也不打算干了 那就好办了 一个rating而已 和档案什么的没关系的 你就按照公司的程序 他作为team leader 要是不公平 你就找他的老板 要是他的老板也袒护他 你就在向上 去找HR manager 基本外企的HR都是独立的机构 不受组织内管理 基本会出面为你协调 在外企 玩大了 你老板也吃不消 或是都不管 你就直接打HR总部的 电话 和总部去谈 外国人 处理他们这些 很easy 闹呗。。呵呵