根据劳动法规规定，员工申请离职，尚未离职期间，依然是公司的员工，依然需要遵守公源凯侍司的规章制度，遵守劳动纪律，按时出勤。依法享有公司员工相应的工资福利待遇。
正常来讲，只要是在你离职单上日期之前发的福利，都应该有你的。但是，你已经离职了，现在公司发福利，大多都不会给你的，我以前呆过一个公司，发福利还必须年满一年工龄，如果提前离职了，你还得把钱退给公司；规定就这么个规定。
辞职了年度福利是否还能领取，要看你与公司签订的劳动合同中，对于年雹吵度福利是如何约定的，如果合同中约定有年度福利的，你可以向公司申请年度福利。一、年度奖金是企业激励员工工作认真的一种方式，也是孙散对长期表现优秀的员工的一种认可，是企业对员工的一种福利。
劳动法对企业年度福利的发放并没有明确规定，年度奖金的发放完全取决于企业，取决于企业的经济效益。
