中国人寿内勤职位有哪些种类

2020-04-26 财经 121阅读

中国人寿内勤职位主要分为两类,业务部门与后援部门:

业务部门包括:

  1. 个险(区经理、业务推动岗、培训岗、组训岗、企划岗、综合内勤等);

2.团险(业务推动岗、培训岗、企划岗、综合内勤等) ;

3.银保(业务推动岗、培训岗、企划岗、综合内勤等) ;

4.收展(业务推动岗、续收岗、培训岗、企划岗、综合内勤等) ;

后援支持部门:

  1. 精算(产品精算);

2.运营(核保、柜面、新契约、保全、理赔等等) ;

3.稽核(稽查合规经营工作) ;

4.企划(一般归于业务部门之下) ;

5.信息管理(IT) ;

6.培训(这个不用说了就是培训) ;

扩展资料:

中国人寿财产保险股份有限公司系国务院同意、中国保监会批准、中国人寿保险(集团)公司及旗下中国人寿保险股份有限公司共同发起设立的全国性专业财产保险公司,注册资本80亿元人民币,经营范围包括财产损失保险、责任保险、信用保险和保证保险、短期健康保险和意外伤害保险、上述业务的再保险业务、国家法律、法规允许的保险资金运用业务、经中国保监会批准的其他业务。中国人寿财产保险股份有限公司

参考资料:中国人寿官网

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