快印店员工工作考核

印联培训详细分解快印店管理运营流程中的细节，并通过工分累加的方式给予相应的体现，通过积分制机制导入，让员工完全自主工作，劳动效率提升30-50%，部门管理者通过积分体现自己的价值，并实现跨部门交叉考核。

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