55岁。
根据《社会保险法》第二百三十九条规定，参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。这里需要说明的是，规定最低缴费年限为15年，并不是说缴满15年就可以不缴费。
对职工而言缴费是法律规定的强制性义务，只要在用人单位就业，就应当按照国家规定缴费。同时由于个人享受基本养老金与个人缴费年限相关，缴费年限越长、缴费基数越大，退休后领取的养老金就越多。
扩展资料：
社保缴费比例：
1、养老保险：个人缴费根据职工本人上一年度月平均工资（最低数为上年全市职工工资的60%;最高数为上年全市职工工资的300%）的8%缴纳。单位缴费根据职工本人上一年度月平均工资的22%缴纳。2006年1月1日起，人社部将个人养老账户的规模统一由本人缴费工资的11%调整为8%。
2、医疗保险：单位10%，个人2%+3元。
3、失业保险：单位1%，个人0.2%。
4、工伤保险：根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率，在0.5%~2%之间。
5、生育保险：单位0.8%，个人不交钱。
参考资料来源：百度百科-中华人民共和国社会保险法
参考资料来源：百度百科-青岛
参考资料来源：百度百科-青岛市社会保障卡管理办法
参考资料来源：百度百科-退休
