进行招聘渠道的拓展、维护及网络招聘信息的发布和更新；
按照各部门的招聘要求，进行简历筛选及初试人员的约见和选拔工作；
负责办理员工入职、离职、转正、调岗的相关工作；
建立及维护人事档案，及时更新员工的个人信息和资料；
负责公司员工劳动合同的签订和日常管理工作；
进行招聘渠道的拓展、维护及网络招聘信息的发布和更新；
按照各部门的招聘要求，进行简历筛选及初试人员的约见和选拔工作；
负责办理员工入职、离职、转正、调岗的相关工作；
建立及维护人事档案，及时更新员工的个人信息和资料；
负责公司员工劳动合同的签订和日常管理工作；
