考上教师编制后有试用期吗?

2020-09-24 教育 669阅读

有试用期。

国务院办公厅转发人事部《关于在事业单位试行人员聘用制度意见的通知》第四条规定:聘用单位与受聘人员签订聘用合同,可以约定试用期。试用期一般不超过3个月;情况特殊的,可以延长,但最长不得超过6个月。

被聘人员为大中专应届毕业生的,试用期可以延长至12个月。试用期包括在聘用合同期限内。《事业单位人事管理条例》第十三条规定:初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限3年以上的,试用期为12个月。

扩展资料:

试用期在职教师辞职应该注意的辞职程序:

教师想在试用期辞职,只需要提前3天以书面形式向学校的劳动人事部门递交辞职通知书〔切记:要求学校在教师的“劳动者送达、移交(文书、材料)签收单”签上姓名和日期〕,不需要征得学校的同意。

教师继续上班满3天,在第4天就可以中止工作,有权要求学校办理辞职的相关手续,学校应该予以办理(《劳动合同法》第37条),同时一次性付清工资(《工资支付暂行规定》第9条),给教师出具解除或者终止劳动合同的证明(《劳动合同法》第50条),否则学校就是违法。

参考资料:百度百科_事业单位人事管理条例

百度百科_中华人民共和国劳动合同法实施条例

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