现在在中国什么行业都急缺高薪人才，什么是高薪人才。现在招聘会上20万~30万聘请数控技师的很多，但是怎么也招不到这是为什么？
其实你自己仔细看看新闻各行各业都是这样的。初级工超多。高级工几很少几乎没有，想拿高薪你就得会些别人不会的，干些别人干不了的，初级工干的是人家编程人员给你编好程序，你坐哪一个人能看几个机床，你说这活谁干不了，给你个1500都算多的了。编程人员哪，很多不能独立写程序，只会往电脑里输入，这样的人能赚多少钱，2500算是给你个技术工人的价了。工程师哪，一般的小作坊请不起人家，也培养不起人家，只能买现成的程序。
人家高薪聘请的是符合型的人才，能动手、动脑，能编程能维修，这样的人大企业也得花个几年时间或十几年时间能培养出来的人，你觉的20万能请到吗。
近年，我国汽车制造业平均每年以24．5％的速度增长，急需具有现代服务意识和现代维修技能的大批行家里手。汽修行业的技术骨干高级技师中98％是职业学校的毕业生，汽车检测与维修专业是我国技能型紧缺人才专业。
合具有一定文化基础知识，又具有较强动手能力的应、往届初中、高中毕业生。学生可根据自身条件选择三年制中专（应、往届初中毕业生）、五年制高职（应届初中毕业生，中考成绩上五年高职分数线）、三年制高职（应届高考生，高考成绩上高职专科分数线）。
专业主干课程：机械制图、汽车概论、汽车电工电子基础、汽车发动机构造与维修、汽车底盘构造与维修、汽车电气设备构造与维修、汽车电喷发动机、汽车钣金美容。
就业方向：汽车使用、驾驶、维护、修理、改装和管理；也可在技术引进、科技开发等方面从事一般技术工作，主要在汽车维修品牌店从事汽车销售、维修、配件销售、信息反馈工作。
随着我国经济的飞速发展，汽车拥有量持续以年均9％以上的速度增长，到2000年已达1500余万辆。随着汽车业的腾飞，直接带动了汽车维修业的繁荣。汽车维修业已成为一个迅速崛起的庞大产业，汽车维修市场的迅速发展，为汽车检测与维修专业的学生提供了广阔的就业空间。学生就业遍布全国各地。一般来说，就业一年后收入不低于1200元／月。一些能吃苦耐劳、勤奋好学的优秀学生在企业工作几年后，即可成为企业骨干，收入一般可达2000－6000元／月。在东部沿海城市，该专业学生的高级技能人才收入甚至超过本科、硕士研究生。不少毕业生通过该专业成为行业骨干，或走向市场独立创业，前景看好
你得给你定个位，是想干什么，要是想当工人，还不如去当服务员，现在很缺，竞争压力小
