我公司出了纠纷，请问人力怎么处理劳动纠纷

首先，你要看下公司解除劳动合同的原因是否符合法律的规定前提条件，如果不符合，公司是需要支付经济补偿金的；再次，出现劳动纠纷，建议双方最好是协商进行处理的。能协商最好协商，避免走向仲裁！

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