行政部门管理制度：
员工行为规范
奖惩措施
考勤规定
请假规定。
行政管理工作的主要内容有：
会议、活动的组织：
负责公司企业文化建设，包括公司内、外部各类公关、宣传、演示、文体等活动的组织、
宣传、安排工作；负责公司各类会议的组织、安排、服务工作。物品管理：
负责公司办公用品、低值易耗品、办公设备的采购、登记、核查管理工作；制定办公用品计划，报主任审批；做好每月的分发、调配、保管工作，建全登记制度，做到帐物相符环境卫生：
负责公司办公秩序和环境卫生的监督管理工作。安全保卫：
负责公司的安全保卫工作。制定安全防火制度，防盗等安全保卫工作；安排节假日保洁、保安的值班。食堂供餐：
负责现场食堂的监督管理工作。证照年检：
负责办理公司营业执照年检、组织代码证年检。设备管理：
负责所有的设备管理及设备维护。事务工作：
负责交纳电话费、物业费，保证公司各部室饮用水供应，处理公司与客户之间的相关事务。完成领导临时交办的任务。
