当前位置：你问我答网 > 社会

老板在员工要求辞职后修改公司规章制度，故意克扣工资，怎么办？

2022-08-02 社会 68阅读
.1,迟到你是应付代价的，老板修改制度是他的权力，但，修改的制度，只能从修改之日起执行。
2，你这老板有点可恶，根据《劳动合同法》第八十二条，“ 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资”。你可收集，你在公司上班的证据（工资条、考勤计录，工卡、处罚通知......等），到当地劳动部门去告他，届时，老板自然会下“软蛋”。
声明：你问我答网所有作品（图文、音视频）均由用户自行上传分享，仅供网友学习交流。若您的权利被侵害，请联系fangmu6661024@163.com
0

猜你喜欢