遇到这种情况还是要具体问题具体分析。
你可以问下老员工，看他们怎么说，是不是一直这样拖着不发工资。有的时候老板拖着不发工资是因为这两个月正好碰到有点困难，如果是这种情况那么可以理解下老板。而有的老板就是拖着不发不发，甚至三个月半年都不发工资，那么这种的还是要及时止损。
既然是好不容易找到的工作，那么还是要珍惜这个机会，但是也要了解清楚里面的内幕。一般老板想让员工一直给他工作，不会不发工资。但是有的老板就是喜欢拖欠工资，这是一个老板的人品问题。他认为这样拖欠工资既能让员工辞职的时候有所顾虑又能有自己的流动资金。
我们这里有个酒店就是一直拖欠工资，一要工资就说没钱没钱，最后这个酒店给员工放假说要装修。但是最后这个酒店半夜跑了，很多员工都是三四个月的工资没有发，到现在已经几个月了，不知道这点工资是不是再也要不回来了。
一般老板如果一直这样拖着不发工资那么肯定是有问题的，这样的情况下还是不要再继续干了，再去找别的工作。工作的确难找，但是干了之后没有工资才是让人最为生气的，而每个月都要为了工资烦心，实在划不来。
当然了，如果是偶尔一次还是要理解下老板。这样的情况下还是能够继续干下去的。毕竟老板也是人，也会遇到一些困难，我们还是要理解一下老板。
