国企体制限制人员的自由任命，是娘胎里带着的，如果劳务派遣制进去，想转正，太难了，因为要层层上报，不建议去，有那时间消耗不如去考个公务员咯。 来自职Q用户：匿名用户
很诚恳的和你说不用签，国企进去是么样以后就么样，你不是正式职工，提岗加薪发放福利都不在名单内，五险一金也不会交住房公积金。差别可大了。不存在转正的说法。因为没有劳务派遣的转为正式职工，也没有重要岗位部门主任级别人是劳务派遣的。我项目有个是一分局局长的弟媳，上班36年没转正。有关系有文凭有能力有资质也不得行。这是公司不成文的规定，不得重用非本公司职工。 来自职Q用户：匿名用户
