如何才能成为一名正式的编制老师呢?

2020-04-29 教育 114阅读
第一步:考取教师资格证
①参加教师资格证国考考试考生,需通过笔试、面试拿到成绩合格证明;
②在教师资格证认定前考取普通话水平等级证书(教师普通话水平要求二乙以上,如果想当语文老师,普通话水平得达到二甲水平,幼教部分地区也要求普通话水平达到二甲水平,具体要参看当地的教师资格证认定公告);
③根据当地的教师资格证认定公告要求,申报,并带上身份证、学历证明、体检表等材料去认定,审核通过后即可取得教师资格证!
第二步:参加教师招聘考试
查看省/市/县(区)教育局或人力资源与社会保障局或学校发布的教师招聘公告,符合报名要求及时报名,一般会经过笔试-面试-考核-录用-签约等层层筛选,一切顺利就算成功上岸,成为一名正式老师啦!
注:教师招聘考试形式不同,可能有编制也可能是合同制,具体需要查看考试的公告了解具体情况。
接下来,是教师招聘考试扫盲时间!
第一:什么是教师招聘考试?
指:具有从事教育行业的能力后(既获得教师资格证),进行的竞争上岗考试。
第二:教师招聘考试4种常见形式:
①大型教师招聘考试,常见叫法:教师入编考试/编制考试/国编考试
省/市/县(区)教育局统一选拔考试,入编后属于教育局编制。注:原则上需要有资格证才能参加教师招聘考试、一般都有编制
②事业单位(含事业单位D类教师岗)类考试
省/市/县(区)人力资源与社会保障局统一选拔考试,入编后属于事业单位编制,待遇跟教育局编制一样,只是归属部门不同。
③农村义务教师招聘考试(特岗教师考试)
考试相对简单 聘任制签合同三年。注:招聘要求相对较低,如果是去特别偏远的山区,可能会发资格证。
④学校单独组织的教师招聘或校园招聘,常见叫法:教师招聘考试/招教考试
教育局或学校会单独组织考试,可能会是编制也可能是合同制。
注,事业单位D类(教师岗)考试和特岗教师考试并不是每个省份都有,例如特岗教师招聘是国家针对西部和贫困地区省市的支援政策,引导和鼓励高校毕业生从事农村义务教育工作。
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