必须交的。按惯例说结论，别让社保断，尤其是养老和医疗。
别让社保断原因：
第一点无需多讲，在大城市的人都知道连续上社保有多重要。
比如北京，如果你是外地户口，只有连续上满5年的社保才能在北京买车摇号和买房，这里的社保只包括五险。
只要中间断一天，五年就要重新计算了。
第二，养老保险得交够15年，退休了才能享受终身。医疗保险也如此，女交够20年、男交够25年，退休了才能享受终身。
最不划算的是，交了却不够年限，你懂的。这里局掘升要解释一下的是，养老和医疗都是可以累积的，断了也能续上。
其他的保险断了倒没有太大影响，失业保险、生育保险、住房公积金这三样，只要在用之前交够1年就行，工伤保险即交即用。
社保是强制缴纳的，也就是你在单位上一天班就得交一天社保，所以上班期间交哪个、不交哪个其实没有选择的余地。
如果是冲着买房买车，一定要注意：
按照北京的规定，补缴没戏，五年从头算。不少换工作的朋友会面临这样的问题，工作断档没人帮你交，
务必提前找个中介过渡一下，网上有不少帮着交社保的中介公司，按照最低基数缴纳即可。
如果你是冲着享受终身养老医疗去的，注意以下两点：
1、养老和医疗保险的年限都是可以积累的，如果中断，交够年限就可以。
如果到了退休年龄，还是不够最低缴费年限，北京户口可以办理延期缴费，
外地户口交够10年才能办理延期缴费，不够10年的就只能转回户口所在地续交了。
2、医保断了，医保待遇从下个月起就停了，重新交还是可以报销的。
万一断缴，医保卡会有2到3个月的恢复期，在这2到3个月只能手工报销，就不能医保卡自动报销了。
当然这只是北京的规定，还有的地方规定如果断缴超过2个月，会有6个月的等待期，这6个月中你是不能报销的。
扩展资料
社保连续缴纳的好处
最基础的好处：
1、有医疗保险来报销生活工作中因生病、大小意外受伤导致的住院治疗费用;
2、生育险是在女性生育时可获得生育津贴和生育医疗待遇;
3、工伤险在工伤意外时，获得赔偿补贴;
4、有养老金可安享晚年;
5、失业险可在失业时获得赔偿补贴。
个人办理社保补缴
如果遇到公司不肯为自己补缴，个人想要办理补缴，难度比较高。
对于北京本地城镇户口人员来说，可以通过人才服务中心或者职业介绍服务中心来参加社保，
不过，只能参加五险中的养老、医疗、失业三险。若是外地户籍人员，则无法在北京当地交社保。
目前，市面上有很多社保代缴机构，但是，职工只有与用人单位签订了劳动合同，用人单位存在劳动关系，才能通过单位缴纳社会保险。
个人想缴纳社保，目前最靠谱的办法就是找开公司的朋友帮忙缴纳社保。
五险一金缴纳标准：
养老(单位20%，个人8%);生育 (单位交);工伤(单位交，个人不交);医疗(单位10%, 个人2%*基数+3);失业(单位1.5% 个人0.5%)。
公积金(今年最高不超12%，以前年度不超10%，单位个人各一半)。
1.、养老保险——是可以中断的, 中间中断无所谓,最后是累计年限的, 不过交得越多,当然养老金也越多拉。
办理转移手续：在老单位打出转移单, 交给新单位继续上就行。
2.、失业保险——虽然必须要交,没有多大散腔关系(如果你是学校毕业的, 属于干部身份,档案可以存人才桐老的), 断不断不要紧,
失业了也领不到失业金,除非发疯了,把干部身份转为工人身份, 以后退休按工人待遇领退休金。
失业保险只有在街道登记的失业者才能申请(工人身份的档案放在街道, 干部身份的放在人才或单位)。
办理转移手续：不用办理, 到新单位继续上就行。
3、 医疗保险——比较重要, 规定是中断三个月以上就失效, 三个月以后看病就得自己掏钱, 小病无所谓,大病就惨了, 中断三个月以上的到新单位重新上。
每个上医保的有一个存折,终身使用, 不管单位是否变化, 单位应该每月把一定比例的钱打入存折, 个人可以随时提取，用途不管。
每个上医保的有一个蓝本, 就是医疗本, 医疗规定门诊费用2000元以上部分才可以报销,
比如花了2500, 只报销500的50%-70%(医院不同,报销比例不同),如果住院报得就多了。看病的时候要告诉医院开医保的单子, 住院要带上。
4、住房公积金——单位把给你的钱和你自己的钱都存到你的公积金帐户,比如工资3000元, 单位给你300, 你自己扣除300,
所以你每月公积金帐户应该有600元, 只能一年取一次, 要去公积金中心取, 需要买房或修房，可以自取或委托单位取。
办理转移手续：先在新单位开帐号, 拿帐号给老单位,让老单位把原来帐号的钱转入新帐号。
参考资料来源：百度百科-社保补缴
