国家电网招聘考试中面试的几个经典问答,还不赶

2020-10-02 教育 98阅读

1、请你自我介绍一下你自己。(基本上是面试中的第一问)

回答提示:一般人回答这个问题过于平常,只说姓名、年龄、爱好、工作经验,这些在简历上都有,其实,企业最希望知道的是求职者能否胜任工作。

2、你觉得你个性上最大的优点是什么?

回答提示:沉着冷静、条理清楚、立场坚定、顽强向上。

3、说说你最大的缺点?

回答提示:这个问题企业问的概率很大,通常不希望听到直接回答的缺点是什么等。

4、你对加班的看法?

回答提示:实际上好多公司问这个问题,并不证明一定要加班。只是想测试你是否愿意为公司奉献。

5、你对薪资的要求?

6、在五年的时间内,你的职业规划?

7、你朋友对你的评价?

回答提示:想从侧面了解一下你的性格及与人相处的问题。

8、你还有什么问题要问吗?

9、如果通过这次面试我们单位录用了你,但工作一段时间却发现你根本不适合这个职位,你怎么办?

回答提示:一段时间发现工作不适合我,有两种情况:

10、在完成某项工作时,你认为领导要求的方式不是最好的,自己还有更好的方法,你应该怎么做?

回答提示:

11、如果你的工作出现失误,给本公司造成经济损失,你认为该怎么办?

12、如果你在这次考试中没有被录用,你怎么打算?

13、如果你做的一项工作受到上级领导的表扬,但你主管领导却说是他做的,你该怎样?

回答提示:我首先不会找那位上级领导说明这件事,我会主动找我的主管领导来沟通,因为沟通是解决人际关系的最好办法,但结果会有两种:

14、谈谈你对跳槽的看法?

回答提示:

(1)正常的"跳槽"能促进人才合理流动,应该支持;

(2)频繁的跳槽对单位和个人双方都不利,应该反对。

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