心脏猝死是否算工伤

　　1、根据《工伤保险条例》的规定：
　　（一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；
　　才能算工伤的。
　　2、如果已经下班了，就算是公司提供的宿舍，心脏猝死也是无法认定为工伤的，但是可以要求用人单位支付非因工死亡的各项待遇的。

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