领导没事让我们强行加班,请问大家怎么看

2023-05-24 综合 23阅读
第一,加班是自愿,不存在强迫的前提,所以闹稿哗,你可以拒绝加班
第二,领导说不加班就写辞职报告,你也可以拒绝
第三,领导以此为由,说你不服从安排,你就液行可以要求领导出敬裤具书面的警告信或者是辞退书,直接拿去仲裁,要求经济补偿金或者是恢复继续履行劳动关系
第四,你现在去告他,估计没有实际的证据,很难
第五,吵架的时候,也很有多难听的话,难道你都要根据吵架的内容去干这样的事情么?
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