南通司法鉴定急性腰椎间盘突出与工作存在一定因果关系能认定为工伤吗

2020-05-16 健康养生 110阅读
腰椎间盘突出不好认定为工伤,未纳入职业病目录也是因为这个病的发病机理比较复杂;只能算是与工作相关的疾病。腰间盘突出要认定为工伤的,有无数成功认定的案例,也有无数认定失败的案例,关键是你怎么去准备。
1、腰间盘突出的工伤认定,必须是一次性,一瞬间的事故伤害,日积月累的不算。
2、必须有证人证明你你工作岗位受伤,证人证言必须附在工伤认定申请上。
3、必须当即入院诊疗,必须在一周内拍CT或MRI片,必须在一月内,最好一周内作出腰间盘突出的诊断结论,否则你无法证明你的腰突与工伤关联。
4、入院数天内,你必须出现压迫神经的临床症状,单凭影像学资料,你是不能认定工伤的。
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