退休后再就业签订劳务合同后遭辞退劳动法有何规定

2023-06-18 综合 37阅读
退休之后再次工作,不受劳动法,劳动合同法的调整,也不属于劳动关系,不签订宴樱劳动合同,只能签订劳务合同或者雇佣合同,按照合同办理,如果没签订合同,按照国家规定办理,单位辞退,没有任何补偿。也不能仲晌衫丛裁,仲裁机构不受理退休人员的申诉塌销。
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