一、XX公司组织观看XXXX
为加强XXXX，根据公司XXXX的安排， X月X日上午，XXXX公司组织观看了XXXX。公司领导、中层领导干部及XXXX员工共XXXX位同志参加了此次活动。 两个电教片以真实的事例、独特的视角、翔实的资料，深刻剖析了XXXX,起到了很好的教育作用。观看电教片后，大家感触很深，一致认为，这两部片子XXX，受到了一次深刻的职业素质教育，感受到必须珍惜岗位，忠实工作，为公司，也为自己积极努力，创造辉煌的业绩，实现自我人生价值。
二、参考例文：迅速提升全员职业综合素养 打造职业化专业化优秀团队
——2010年年度在职员工全员培训剪辑
智者知春，智者惜春，因为，一年之计在于春。春天孕育着希望，春天焕发着勃勃生机，春天的开源弥漫着芬芳、洒满阳光、雨露，春日的开源人，朝气蓬勃、激情燃烧、梦想绽放。 4月6——11日，为了进一步贯彻落实《员工手册》之规定，结合开源集团年度工作会议精神，夯实人才兴企战略，迅速提升全员职业综合素养，打造职业化、专业化优秀团队，集团公司组织进行2010年在职员工培训，各部室、房地公司成员、各子公司班子成员及部分骨干员工参加培训。本次综合素养培训涵盖军事体能培训、企业文化理念、企业规章制度、拓展训练等内容。 每日清晨，当东方才露出一片朝霞，我们开源的队伍已经集结完毕，身着整齐统一的迷彩服，个个精神抖擞，飒爽英姿，充满激情、活力。“开拓奋进，勇往直前；磨砺意志，奋发冲刺；开源聚精英，山高我为峰；超越梦想，激情飞扬……”铿锵有力的口号、整齐的步伐，彰显着开源人锐不可当的士气。“立正、稍息、整齐报数、停止间转法，抬头挺胸、收腹、两臂自然下垂……”每位队长都使出浑身解数，细致、认真讲解，躬亲示范，队员们也集中精力，规范操作，真正做到动作的标准化。每日的军事体能培训，磨练着全体队员的意志，规范着员工外部形象和行为，提升着团队的组织纪律性、增强了团队意识和执行能力。拓展训练中，各队分别组织开展丰富多彩的活动，信任背摔、穿越障碍等活动，既充满趣味性，又增加团队成员之间的配合意识，增强了核心凝聚力。 “人才素养培训是企业发展战略的一部分，每年进行培训并完善提高要成为企业文化的一部分，培训对每个员工是一次全面检测，通过培训不断提高员工全方面素质……。”在理论知识素养培养中，集团公司董事长兼总经理林东风的授课讲解，高屋建瓴、深入浅出地阐述了人才素养培训的重要性、培训的意义等内容。林总还指出“认真”二字的重要性，“认真”是一个优秀员工必备的素质，养成认真工作的好习惯是成功的基础，重视培训要从认真开始，我们还要“讲制度、讲标准、讲细节、讲服从 ”，不断提升文化素养，争做职业化、专业化优秀员工。 在几天的理论培训中，总经理助理兼企管部经理马新喜、总经理助理兼企划营销部经理张晓燕、监事会监事刘松杰、综合办公室主任李雪玲分别就企业文化理念解析、公司发展情况、安全生产管理、企业规章制度等相关内容进行了讲解。 通过学习培训，规范了员工的行为和形象，提高了员工学习的积极性，引导员工树立协作、配合及服务意识，培养了员工对企业的向心力、凝聚力，提升了综合素质，树立职业化形象，为开源发展历练了人力资源队伍。在以后的工作中，我们要勇挑企业发展重担，增强信心，牢记“只为成功想办法，不为失败找借口”的工作理念，全面提升专业技能，提高全员综合素养，打造开源职业化、专业化优秀团队。 正如一首歌中所唱的：我们是一支不可战胜的力量，我们是开源的希望，我们有无穷的力量，从无畏惧英勇奋进，向着百年开源的方向，开源的旗帜高高飘扬……
