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我被公司裁员了，16年6月12日入职，九月份转正，公司在5月份通知我要裁员，那我应该得到多少赔偿

2020-06-27 社会 92阅读

1、一个月工资的经济补偿。

2、可以通过申请劳动仲裁，要求公司补缴试用期的社保，无法补缴的可以要求折现补偿——在裁员的前几天让你签订一份试用期自动放弃社保的合同，具有协迫性质，可视为无效。

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