工伤停留薪期单位不给护理费可通过劳动仲裁解决吗

2022-04-20 社会 53阅读

护理费要根据工伤等级来的,受伤程度低是没有护理费的,还有如果你缴纳社会保险的单位,这是由社会保险基金管理中心支付费用的,如果是单位未缴纳社会保险的,全部工伤待遇由单位来支付。你可以在工伤鉴定结束后,如果继续留在用人单位工作的,可以暂时不用管,如果离开单位的,可以一并提起仲裁。这是属于劳动仲裁受案范围的,但是如果缴纳社会保险的,仲裁一般不裁决具体数额,都是根据社保中心审核支付。


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