一、做事厚道。
1、了解洞悉公司的整体氛围、风气和周围同事的个性特点。你身处某个环境，就必须对之进行耐心的观察、分析和判断，避免闷头苦干，两耳不闻窗外事，这对你执行本职工作并与同事交往和交流都有非常重要的意义。
2、千万不要沾染前述的各种不良习气，保持一个稳定、健康的心态，尊重领导与同事，与他们坦诚、友好地交换工作甚至生活、社会方面的沟通。
3、无论工作还是做人，都要坚持平和、耐心、积极、开朗、阳光的胸怀与心态，尊重、关心和帮助同事，相信你的努力终将获得领导和同事的认可与尊重。
二、做事要尽责。
前面所说都是为了营造一个相对宽松、友好的工作氛围。但决定你在企业中的地位、威信、影响的最重要的因素便是你的工作态度与绩效结果。在工作中始终保持高度的热情、积极的投入，排除、化解不必要的干扰，勤勉尽责、坚持不懈、扎扎实实做好本职工作的筹划与实施，与领导和同事积极沟通、协调、支持和配合，相信经过切实的努力，踏实迈进，日渐熟通与本职工作，提升自己的专业学士、能力与经验，一步步克服工作中的各种困难，不断取得进步与成功，从而成长为某个特定专业或领域的佼佼者，并不断学习、拓展相关知识与技能，提升自己的综合实力（核心竞争力）！
三、沟通要到位。
沟通是相互之间个体、个体与群体之间以及群体与群体之间表达和交流思想与感情的过程，它是人们社会交往的天然需求，同时卓有成效的沟通是推动人们之间相互了解、理解及推进工作优质高效进展的极为重要的手段。在日常工作中，除了兢兢业业做好本职工作，千万千万不要忽视与内部（领导、同事）、外部（客户及其他相关人员）的及时、充分和有效沟通（如何有效沟通不在本文讨论），而不是低头拉车、傻走夜路，那种置环境与沟通于不顾的人，在工作中必然会不断遭遇诸如同事或客户误解、误入歧途甚至南辕北辙的局面，贻误工作、项目受损等等不良后果。
（转自东方头条）
