因劳动者原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可以从劳动者的工资中扣除，但是每月扣除不得超过月工资的20%，扣除后剩余工资不得低于当地的最低工资标准。
用人单位必须举证用人单位的经济损失是由劳动者造成的，并且用人单位还应当举证经济损失计算的依据。用人单位不能举证的不得扣工资。
因劳动者原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可以从劳动者的工资中扣除，但是每月扣除不得超过月工资的20%，扣除后剩余工资不得低于当地的最低工资标准。
用人单位必须举证用人单位的经济损失是由劳动者造成的，并且用人单位还应当举证经济损失计算的依据。用人单位不能举证的不得扣工资。
