可以调动，退休后享有相应的社保和职业年金。
考的编制只能在当地有用，一般以市为单位。理论上一般在市一级之间可以调动，即可以由A市调动至B市。但是，一般跨县调动都很难，所以实际操作中，跨市调动非常难。
教师的编制属于全额拨款事业单位编制，享受事业单位工作待遇。
扩展资料
教师享有以下六项权利：
1、自主开展教育活动的权利。进行教育教学活动，开展教育教学改革和实验，是教师最基本的权利。
2、自主从事学术研究的权利。从事科学研究、学术交流，参加专业的学术团体，在学术活动中充分发表意见，这是教师作为专业技术人员享有的一项基本权利。
3、指导评价权。指导学生的学习和发展，评定学生的品行和学业成绩，这是与教师在教育教学过程中的主导地位相适应的一项特定的基本权利。
4、获得报酬权。按时获取工资报酬，享受国家的福利待遇以及寒暑假的带薪休假，这是教师的基本物质保障权利。
5、参与学校管理权。教师可以对学校教育教学、管理卫生和教育行政部门的工作提出意见和建议，通过教职工代表大会或者其他形式，参与学校的民主管理，这是教师参与管理的民主权利。
6、自身发展的权利。教师有权参加进修或者其他方式的培训。
参考资料来源：百度百科-教师管理
参考资料来源：百度百科-教师编制
