我曾面试过一些人
在我提出让对方介绍一下自己之后
我希望对方：
1、落落大方
2、充满自信
3、说话沉稳
做到这三点，印象分一下就会很高
内容上，不要围绕在学校里担任何职务、参加过何种社会活动等
招聘人才主要是希望对方能够来工作的
而不是做领导（当然，除非你是去应聘经理级以上职务）、或组织活动
如果是毕业生，没任何工作经验，内容请重点在毕业设计、毕业论文上，如未做出实物，请详细介绍出你的理论基础，一定要清晰明白，需要画图的地方不要吝惜笔墨，会给人头脑清晰、干练的感觉
如果有工作经验，请详细介绍你的工作内容，你所做出过的业绩，你的独特之处，如果做过什么项目，详细介绍一下该项目的目的，运营方式，多少人参与其中，你在项目中的职责，项目完成的状况/效果之类，如果涉及公司自主产权的部分可以不提。
当然，也不是说你在学校的一些成绩一点都不需要提，但不要冗长，只要两三句话总结一下就好了。
要做有自己个性的介绍,主要要体现出对你应聘单位的兴趣.别把以前的单位工作过程说的太详细,不利于你工作同时不要诋毁以前的单位,这样会给领导造成不好的印象.
一点建议，供参考
