十年以内的工龄都是每年5天带薪年休假。休假不是自己任选，而是要结合单位的工作情况来安排。满一年可以休带薪年休假不仅仅包括本单位工龄，还包括以前所有工作过的单位的全部工龄（只要有证据能够证明）。
企业职工带薪年休假实施办法：
第三条 职工连续工作满12个月以上的，享受带薪年休假 （以下简称年休假）。
第四条 年休假天数根据职工累计工作时间确定。职工在同一或者不同用人单位工作期间，以及依照法律、行政法规或者国务院规定视同工作期间，应当计为累计工作时间。
第九条 用人单位根据生产、工作的具体情况，并考虑职工本人意愿，统筹安排年休假。用人单位确因工作需要不能安排职工年休假或者跨1个年度安排年休假的，应征得职工本人同意。
