合作的本质是通过协作实现共同目标，而分工则是明确每个人的职责范围和任务，提高合作效率的一种方式。以下是合作需要明确分工的原因和好处：
1. 避免重复和漏洞。每个人都有自己擅长的领域，通过分工能够充分发挥每个人的优势，避免因为担心任务没人承担而出现的重复占用工作时间或者遗漏。
2. 提高效率。分工合理可以实现针对性强，专业性好，使得团队内部的成员各司其职，相互配合协作，有效地执行任务，从而提高效率。
3. 有序管理。合作过程中，如果没有赋予各个成员明确的指责范围，将会导致职责不明确、工作混乱、责任不清等问题。分工可以帮助管理者更好的掌握整个过程的进展情况并进行及时跟进，避免后期的沟通和调整。
4. 便于衡量和评价。在合作中，分工可以明确每个成员企鹅成绩和成果的责任和贡献，促进团队成员之间互相认可和尊重，互不干扰，互相合作，增强对目标的责任心和认同感。
总之，明确分工是团队合作中不可或缺的一部分，能够有效提高工作效率和质量，避免协作之间的问题发生。
