1. 制定计划。秩序需要有一个明确的指导方针，需要通过制定计划来规划各项工作，从而在混乱中建立秩序。
2. 分配任务。将每个人分配具体的职责和任务，使得每个人都知道自己在这个组织或团队中应该扮演什么样的角色，协同合作，最大化地减少混乱。
3. 建立沟通机制。有效沟通是建立秩序的重要抓手，需要建立很好的沟通机制，清晰地传递信息和指令，以此促进各项工作的顺利推进。
4. 坚持纪律。建立规矩和纪律，让每个人都能够按照既定的规则进行工作，从而避免了一些不必要的摩擦和误解，建立起秩序感和安全感。
5. 及时调整。及时发现问题，及时解决问题，使得组织或团队能够在混乱中随时调整招式，做出更加敏捷的反应。
6. 给予奖励。及时给予表现优异者一定的奖励，鼓励他们继续保持稳定的表现，同时也会激励其他人继续朝着秩序目标前进。
![新手怎样开始学平面设计：[2]](https://w.sf024.com/image/20230713/cd16f466c847baf19327c746454cb749.jpeg)
![新手怎样开始学平面设计：[5]](https://w.sf024.com/image/20230627/b3bdc4a0fbdfaa5e10de9851e2503cb6.jpeg)
