1. 工资基数：需要确定每月的工资基数是多少，即您的固定薪资。
2. 减项：需要扣除社会保险、公积金、个税等各种法定扣除项，这些一般都是按照比例计算的。
3. 补贴：您所在的公司可能会给你一些额外的补贴，例如餐费补贴、交通补贴、住房补贴等等。这些补贴需要按约定计算。
4. 加项：如果您在该月还有加班或者提成等额外收入，这些需要计算并加入最终的工资中。
5. 请假：如果您在该月请了假，需要按照公司规定进行扣款。
6. 调整：有时候公司会调整您的工资，这需要与公司协商确定具体金额。
7. 计算完成后，需要进行核对，确保计算无误，最终确定该月的工资数额。
通过以上几点，您可以明确计算您十月份工资的具体方法，确保最后的工资是准确的。
